お祝い金制度

お祝い金制度って?

「お祝い金制度を通して、多くの人に長期インターンをはじめてほしい。」

長期インターンのイメージ
長期インターンに興味・関心がある学生は75%を超えています(弊社調べ)。一方、実際に長期インターンを経験したことがある学生は10%以下であることが現状です。学生からは、「忙しいから時間がない…」「自分の能力で出来るのだろうか…」などの声が相次ぎ、アルバイトよりも壁が高いものだと位置付けられています。
実際に壁は高いの?
しかし、いざ長期インターンを始めた学生にヒアリングをおこなうと、「大学とインターンは両立できる!」「バイトよりも長期インターンをはじめて本当によかった!」という感想を持つ学生がとても多いのです。また、長期インターンを行っている企業にそのまま就職したり、スキルをつけて起業をする学生も少なくありません。
お祝い金とはなにか?
「長期インターンを始めたい学生へ最大限の後押しをしたい」「長期インターン経験者の生の声を、はじめようか迷っている学生に伝えたい」という考えのもと、お祝い金制度を導入しました。「学生から学生へ、長期インターンに対するリアルな感想をJobShotを通して伝えていける」ために、ぜひお祝い金制度を活用してほしいです。

お祝い金支給までの流れ

  • 【STEP1】
    長期インターンに応募

  • 【STEP2】
    企業と面接日程の決定

  • 【STEP3】
    当日企業と面接を実施

  • 【STEP4】
    採用、初出勤日を報告

  • 【STEP5】
    3ヶ月後体験記を記入

  • 【STEP6】
    お祝い金を獲得!

長期インターンに応募する

応募ボタンをクリックし、フィームに必要事項を入力後、送信で応募完了です。
選考には長くて1ヶ月以上かかる場合があるので、複数案件に応募するようにしましょう。

応募した企業の採用担当者と面接日程を決定する

送信された応募フォームの内容と学生のプロフィールを元に書類選考を行います。
書類選考を通過した学生は、企業から面接日程に関してのメールが届きます。メールで企業の方と面接日程を決めましょう。

企業の採用担当者と面接を実施する

メールで決めた時間帯に面接に向かいましょう。企業の方も忙しい中時間を取ってくださるので、無駄欠席や当日のキャンセルは厳禁です。

採用決定!初出勤日をJobShotに報告する

採用が決定したら、企業の方と初出勤日を決めてJobShotに報告しましょう。
日程の報告は以下のフォームから行うようにしてください。
初出勤日の報告はこちらから

長期インターンを3ヶ月続け、体験記を記入する

初出勤日から3ヶ月後、登録したメールアドレス宛にメールをお送りします。
そちらのメールに体験記を記載するためのフォームをお送りします。
フォーム記入を行うことにより、全行程が終了です。

お祝い金を獲得!

ご登録済みのメールアドレス宛にお祝い金(Amazonギフト券)に関する詳細メールをお送りいたします。
そちらより詳細をご確認ください。

先輩から後輩へ、体験記を残していきたい。
ぜひJobShotから長期インターンをはじめてください。